Na Slovensku nastala významná zmena v oblasti sociálneho poistenia, ktorá sa týka rodín s malými deťmi a prináša nové možnosti finančnej podpory. Od začiatku roka 2024 môžu rodičia za určitých okolností súbežne poberať materské aj rodičovský príspevok pri dvoch deťoch. Táto novela zákona o sociálnom poistení, ktorá vstúpila do platnosti, umožňuje, aby obaja rodičia mohli poberať materskú dávku súčasne, čo je kľúčová novinka. Konkrétne sa to týka prípadov, keď sa otec po dohode s matkou stará o jedno dieťa, zatiaľ čo matka sa stará o ďalšie dieťa. Táto flexibilita prináša nové otázky a potrebu orientovať sa v podmienkach a pravidlách, ktoré s tým súvisia. Cieľom tohto článku je poskytnúť komplexný prehľad o tom, ako táto zmena funguje, kto má na ňu nárok a aké sú s ňou spojené podmienky, pričom sa zameriava na detaily a praktické aspekty.
Materské a materská dovolenka: Kľúčová podpora v úvodných rokoch života dieťaťa
Materské je nemocenská dávka, ktorú vypláca Sociálna poisťovňa a je úzko spojená s materskou dovolenkou. Materská dovolenka je obdobím „voľna“, ktoré patrí ženám v súvislosti s pôrodom a starostlivosťou o dieťa. Hoci sa výraz „dovolenka“ bežne používa, ide o špecifické obdobie ochrany a finančnej podpory, počas ktorého majú matky právo nepracovať. Materské a rodičovský príspevok predstavujú dva kľúčové finančné nástroje, ktoré štát poskytuje rodičom na zabezpečenie starostlivosti o dieťa v jeho najútlejších rokoch. Hoci sa často spomínajú spoločne, ide o dva odlišné druhy podpory, na ktoré máte nárok za rozdielnych podmienok a situácií. Na každú z nich máte nárok za odlišných podmienok a situácií. Materská dovolenka sa týka len zamestnancov, nie samostatne zárobkovo činných osôb (SZČO).
Kto má nárok na materské?
Nárok na materské vzniká predovšetkým žene, ktorá je tehotná alebo sa stará o narodené dieťa a bola v posledných dvoch rokoch pred pôrodom nemocensky poistená najmenej 270 dní. Poistenie za ňu mohol platiť zamestnávateľ, alebo si ho platila ako živnostníčka či dobrovoľne poistená osoba. Vo všeobecnosti platí, že nárok na materské vzniká matke dieťaťa, ale aj inému poistencovi, ktorý sa stará o dieťa, ak splní podmienku nemocenského poistenia (najmenej 270 dní v posledných dvoch rokoch pred pôrodom). Dôležité je, že nárok na materské môže vzniknúť aj inému poistencovi, ktorý sa stará o dieťa, napríklad otcovi dieťaťa, manželovi matky alebo inej fyzickej osobe na základe rozhodnutia príslušného orgánu, ak spĺňa podmienky. Matka dieťaťa má nárok na materské od začiatku šiesteho týždňa pred očakávaným dňom pôrodu stanoveným lekárom, najskôr však od začiatku ôsmeho týždňa pred očakávaným dňom pôrodu. V prípade, že pôrod nastal skôr, nárok na materské vzniká dňom pôrodu.
Podmienky nároku na materské pre otca
Jednou z najvýznamnejších zmien je možnosť, aby aj otec dieťaťa poberal materské, a to nielen pri súbehu s matkou, ale aj samostatne. Podmienky nároku na materské sú pri oboch deťoch rovnaké, bez ohľadu na to, či ide o matku alebo otca. Sociálna poisťovňa vysvetlila, že aj otec dieťaťa musí byť nemocensky poistený alebo mu ku dňu prevzatia dieťaťa do starostlivosti môže trvať sedemdňová ochranná lehota po zániku nemocenského poistenia. Rovnako musí byť splnená aj podmienka trvania jeho nemocenského poistenia 270 dní v priebehu dvoch rokov pred prevzatím dieťaťa do starostlivosti. Prevzatie dieťaťa do starostlivosti je určené dňom, keď otec spíše s matkou dieťaťa dohodu o tom, že dieťa preberá do starostlivosti. Otec si môže uplatniť nárok na materské najskôr šesť týždňov po pôrode a najneskôr do tretieho roku veku dieťaťa. Čerpať ho môže počas 28 týždňov (31 týždňov v prípade osamelého otca, 37 týždňov pri starostlivosti o dve a viac detí). Matka v tomto prípade nemôže na to isté dieťa čerpať materské. Dôležité je tiež si ustriehnuť ukončenie poberania rodičovského príspevku v prípade, že matke vznikne nárok na materské. Ak rodičia po narodení druhého dieťaťa ďalej čerpajú dávky na obidve deti, úrad ich vyzve na vrátenie neoprávnene čerpaných dávok.
Dĺžka poberania materského
Matka dieťaťa má nárok na materské po dobu 34 týždňov od vzniku nároku. V prípade, že je matka osamelá, má nárok na 37 týždňov. Najdlhšie materské, a to 43 týždňov, poberá matka, ktorej sa narodili dve a viac detí a aspoň o dve z nich sa stará. Otec dieťaťa môže požiadať o materské najskôr po uplynutí 6 týždňov odo dňa pôrodu, a to najneskôr do dovŕšenia 3 rokov veku dieťaťa. Čerpať ho môže počas 28 týždňov (31 týždňov v prípade osamelého otca, 37 týždňov pri starostlivosti o dve a viac detí).
Výška materského
Percentuálna výška materského je 75 % denného vymeriavacieho základu alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu. To znamená, že po nástupe na materskú dovolenku dostanete približne 75 % zo svojho predchádzajúceho hrubého platu. Sumy materského sa zaokrúhľujú na desať eurocentov nahor. Materské je vyplácané mesačne pozadu. V roku 2026 maximálna výška materskej dávky dosiahne 2 329,90 eur (pri 31-dňovom mesiaci). Maximálna denná výška materského tak vzrastie na 75,156225 eura. Na maximálne materské má nárok osoba, ktorej vymeriavací základ v rozhodujúcom období dosiahol v priemere približne 3 048 eur mesačne.
Ako požiadať o materské?
Žiadosť o materské vystaví ošetrujúci lekár väčšinou 6 až 8 týždňov pred očakávaným dňom pôrodu. V prípade zamestnankyne je potrebné tlačivo predložiť zamestnávateľovi na potvrdenie. Po jeho potvrdení sa odovzdáva na pobočke Sociálnej poisťovne. Toto by ste mali urobiť do začiatku nasledujúceho kalendárneho mesiaca od nástupu na materskú dovolenku. Nezabudnite, že vy si určujete v tlačive žiadosti o materské, ktorým dňom vám má byť priznané. Preto si dobre premyslite, kedy začnete materské poberať, aby ste maximalizovali príjem.
Rodičovský príspevok: Podpora pri starostlivosti o dieťa
Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva oprávnenej osobe na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa. Túto dávku vypláca Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR). Slúži na prehĺbenie starostlivosti o dieťa a vypláca sa raz mesačne, vždy spätne za mesiac, kedy na príspevok vznikol nárok. Počas poberania rodičovského príspevku sa príjem žiadateľa neskúma. Materská dovolenka a rodičovský príspevok sú dve odlišné formy podpory pre rodičov. Na každú z nich máte nárok za odlišných podmienok a situácií.
Kto má nárok na rodičovský príspevok?
Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva oprávnenej osobe na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa do troch rokov veku alebo do šesť rokov veku, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav. Poberať rodičovský príspevok môžu tieto osoby: rodič dieťaťa, ktorý sa oň stará; osoba, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti (adoptívny rodič, pestúnska starostlivosť, atď.); manžel alebo manželka rodiča dieťaťa, ktorý s dieťaťom žije v spoločnej domácnosti; alebo maloletý rodič, ktorému boli súdom priznané rodičovské práva. Podmienkou je trvalý pobyt na území Slovenska alebo v prípade cudzinca prechodný pobyt. Nárok na rodičovský príspevok má len jedna oprávnená osoba určená podľa dohody osôb, ktoré sa o dieťa starajú. Rodičovský príspevok sa vypláca oprávnenej osobe určenej podľa dohody oprávnených osôb. Na rozdiel od materskej dávky, nerozlišuje sa aktuálny status osoby - môže to byť študentka, zamestnaná, nezamestnaná alebo poberateľka invalidného dôchodku. Ak v rodine je viac detí podľa § 3 ods. (5) alebo viac oprávnených osôb, ktoré spĺňajú podmienky nároku na rodičovský príspevok, patrí rodičovský príspevok len jednej z nich, ak odsek 6 neustanovuje inak. V prípade, že súd rozhodne o zverení maloletého dieťaťa do striedavej osobnej starostlivosti obidvoch rodičov alebo do spoločnej osobnej starostlivosti obidvoch rodičov, rodičovský príspevok sa vypláca oprávnenej osobe podľa písomnej dohody rodičov.
Výška rodičovského príspevku
Výška rodičovského príspevku je daná zákonom a nie je závislá od výšky príjmu. To, čo ju ovplyvňuje, je skutočnosť, či predtým vznikol alebo nevznikol nárok na materskú dávku na to isté dieťa. Výška rodičovského príspevku sa mení vždy začiatkom kalendárneho roka.
Pre rok 2025 sú sumy nasledovné:
- Ak si poberala materské na rovnaké dieťa: 482,30 € mesačne.
- Ak si nepoberala materské na rovnaké dieťa: 351,80 € mesačne.
- Ak si na rodičovskom s dvojičkami a poberala si materské: 602,90 €.
- Ak si na rodičovskom s trojičkami a poberala si materské: 723,50 €.
- Ak si na rodičovskom s dvojičkami a nepoberala si materské: 439,80 €.
- Ak si na rodičovskom s trojičkami a nepoberala si materské: 527,70 €.
V prípade, že sa ti narodili trojčatá alebo štvorčatá, výška rodičovského príspevku sa zvyšuje o 25 % na každé dieťa.
Pre rok 2026 platí:
- 364,80 € mesačne - ak rodič predtým nepoberal materské.
- 500,10 € mesačne - ak rodič predtým poberal materské.
Pri viacpočetnom pôrode sa základná suma rodičovského príspevku zvyšuje o 25 % na každé ďalšie súčasne narodené dieťa.
Ako dlho sa rodičovský príspevok poberá?
Rodičovský príspevok možno poberať:
- Do troch rokov veku dieťaťa.
- Do šiestich rokov veku dieťaťa, ak má dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav. Túto skutočnosť posudzuje lekár.
- Do maximálne šiestich rokov veku dieťaťa, ak nebolo dieťa prijaté do spádovej materskej školy z dôvodu naplnenia jej kapacity. Táto skutočnosť bola novinkou v roku 2023 a rodič musí podať žiadosť o predĺženie rodičovského príspevku na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny. K žiadosti je potrebné priložiť aj potvrdenie o neprijatí dieťaťa do materskej školy.
Žiadosť o rodičovský príspevok a administratívne povinnosti
Rodičovský príspevok sa nevypláca automaticky, je potrebné oň požiadať na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny. Môžeš tak urobiť viacerými spôsobmi:
- Osobne na pobočke ÚPSVaRu - na príslušnej pobočke podľa miesta tvojho trvalého bydliska ti poskytnú formulár, ktorý vyplníš a priložíš k nemu aj kópiu rodného listu dieťaťa.
- Poštou.
- Elektronicky cez portál slovensko.sk.
Žiadosť o rodičovský príspevok obsahuje meno, priezvisko, dátum narodenia, rodné číslo, ak je pridelené, a adresu pobytu oprávnenej osoby dieťaťa, na ktoré sa uplatňuje nárok na rodičovský príspevok. Na výzvu platiteľa oprávnená osoba doplní ďalšie nevyhnutné údaje potrebné na konanie o nároku na rodičovský príspevok. Nárok žiadateľa na rodičovský príspevok posudzuje príslušný úrad práce, sociálnych vecí a rodiny podľa zákona č. 71/1967 Zb. o správnom konaní okrem § 18 ods. 3, § 33 ods. 2. Oprávnená osoba je povinná preukázať skutočnosti, ktoré majú vplyv na vznik nároku, výšku a výplatu rodičovského príspevku a do ôsmich dní ich písomne oznámiť príslušnému úradu práce, sociálnych vecí a rodiny. Platiteľ môže navštíviť oprávnenú osobu v mieste jej pobytu a požadovať od všetkých zúčastnených právnických a fyzických osôb informácie a vysvetlenia súvisiace s podmienkami trvania nároku na rodičovský príspevok. Platiteľ je povinný zachovávať mlčanlivosť o skutočnostiach, ktoré sa dozvedel v súvislosti s poskytovaním rodičovského príspevku.
Ako požiadať o materské a rodičovské dávky EI v Kanade 🇨🇦 | Podrobný sprievodca 2025
Súbeh materského a rodičovského príspevku: Nové možnosti a obmedzenia
Zmena zákona, ktorá vstúpila do platnosti od začiatku roka 2024, prináša pre rodiny s viacerými deťmi revolučnú možnosť súbežného poberania materského a rodičovského príspevku. Avšak táto možnosť je striktne definovaná a má svoje presné podmienky a obmedzenia.
Kedy je súbeh možný (novinka 2024)?
Novela zákona o sociálnom poistení konkrétne umožňuje, aby obaja rodičia mohli poberať materskú dávku súčasne, ak sa otec po dohode s matkou stará o jedno dieťa, zatiaľ čo matka sa stará o ďalšie dieťa. To znamená, že ak má rodina dve deti, matka môže poberať materské na mladšie dieťa a otec môže poberať materské na staršie dieťa, ak sú splnené všetky podmienky pre nárok na materské pre oboch rodičov. Podmienky nároku na materské sú pri oboch deťoch rovnaké, ako už bolo spomenuté. Táto situácia je výnimkou z pravidla, že na to isté dieťa v rovnakom období nemôžu rodičia poberať materské naraz. Obidvaja rodičia môžu byť na materskej spolu, ak budú poberať materské na dve rôzne deti. Otec si môže uplatniť nárok na materské najskôr šesť týždňov po pôrode staršieho dieťaťa a najneskôr do tretieho roku veku dieťaťa.
Kedy súbeh nie je možný?
Je dôležité rozlišovať medzi situáciami, kedy je súbeh dávok možný a kedy nie. Napriek vyššie spomenutej novele existujú kľúčové obmedzenia:
- Jeden rodič, jedno dieťa: Pôvodné pravidlo, že na to isté dieťa nemôžu rodičia poberať materské naraz, stále platí. Výnimkou je situácia, keď si otec čerpá 2 týždne „otcovské“ v období do 6 týždňov od narodenia dieťatka. Avšak, ak ide o dve rôzne deti, obidvaja rodičia môžu byť na materskej spolu.
- "Reťazový pôrod" a matka: Súbeh materského a rodičovského príspevku nie je možný napríklad pri reťazovom pôrode. Ak ako matka prechádzaš plynule z rodičovského príspevku (RP) na materské (MP), kedy sa budeš starať napríklad o tvoje druhé dieťa a tvoje prvé staršie dieťa ešte nedovŕši 3 roky, nemôžeš zároveň poberať materskú dávku na druhé a rodičovskú na prvé dieťa. Dostávať budeš iba jednu dávku - zvyčajne materskú dávku, ktorej suma vychádza spravidla vyššie.
- Vylúčenie súbehu materského a rodičovského príspevku (všeobecné pravidlo): Podľa zákona o rodičovskom príspevku je vylúčený súbeh materského a rodičovského príspevku. Znamená to, že oprávnená osoba nemôže poberať materské a rodičovský príspevok zároveň. Nie je možné ani jednotlivé dávky rozdeliť medzi rodičmi v zmysle, že matka bude poberať materské na mladšie dieťa a otec rodičovský príspevok na staršie dieťa, ak ide o jednu rodinu a jedno poistenie. Nárok na rodičovský príspevok (na staršie dieťa) zanikne, akonáhle vznikne nárok na materské (na mladšie dieťa), t.j. spravidla 6 týždňov pred očakávaným pôrodom, alebo približne v 34. týždni tehotenstva.
- Zákonné ustanovenie o nároku: V zmysle § 3 ods. 8 písm. a) zákona o rodičovskom príspevku nárok na rodičovský príspevok nevzniká ani jednej oprávnenej osobe, ak aspoň jedna z nich má nárok na materské alebo má nárok na obdobnú dávku ako materské v členskom štáte a suma materského alebo obdobnej dávky ako materské v členskom štáte za celý kalendárny mesiac je vyššia ako suma rodičovského príspevku podľa § 4 ods. 1 a 2 alebo § 4 ods. 3.
- Matka na rodičovskom, otec na materskom (na rovnaké dieťa): Po zmene zákona naďalej platí, že matka dieťaťa nemôže poberať rodičovský príspevok z úradu práce v čase nároku na materské otca dieťaťa, aj keď ide o dve rôzne deti. Podmienkou zostáva aj absencia príjmu v čase nároku na materské z toho pracovného pomeru, resp. nemocenského poistenia, z ktorého si matka či otec uplatnil nárok na materské.
- Viac detí, jeden rodičovský príspevok: Aj napriek tomu, že môžeš mať 2 deti mladšie ako 3 roky a ani na jedno nepoberáš materské, nemôžeš poberať 2 rodičovské príspevky súčasne. Rodičovský príspevok môže poberať iba 1 rodič (podľa dohody rodičov) a iba na 1 dieťa do 3 rokov (alebo do 6 rokov z dôvodu nepriaznivého zdravotného stavu), aj napriek tomu, že by si mala takýchto detí viac. Ak je v rodine viac detí do 3 rokov, resp. 6 rokov veku (dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav, zverenie do starostlivosti nahrádzajúcej starostlivosť rodičov), vzniká len jeden nárok na rodičovský príspevok. Patrí len jednej oprávnenej osobe určenej podľa ich dohody. Keď máte dve deti do troch rokov, štát bude finančne podporovať len jedno z nich, to mladšie. V prípade, že máte 3 deti do 3 rokov, budete poberať iba jeden rodičovský príspevok.
Často kladené otázky a praktické situácie
Orientácia v systéme sociálnych dávok môže byť náročná. Preto je dôležité poznať odpovede na najčastejšie otázky a porozumieť rôznym praktickým situáciám.
Môžem popri poberaní rodičovského príspevku pracovať?
Áno, skorší návrat do práce nemá vplyv na poberanie rodičovského príspevku. O dieťa sa vtedy môže starať iný rodinný príslušník (partner, starí rodičia), opatrovateľka alebo môže byť umiestnené do jaslí. Rodičovský príspevok ti v takomto prípade odobratý nebude.
Som SZČO, ako je to s odvodmi počas poberania rodičovského príspevku?
Hoci podnikateľky a podnikatelia nie sú oficiálne na rodičovskej dovolenke - tento termín sa týka len zamestnancov a zamestnankýň, nárok na rodičovský príspevok im vzniká. Čo sa týka odvodov, stále máš povinnosť odvádzať poistné do Sociálnej poisťovne, pokiaľ nepodnikáš. V prípade, že tak robiť nechceš, môžeš živnosť prerušiť alebo podať čestné prehlásenie, že počas poberania rodičovského príspevku nebudeš pracovať.
Nevznikol mi nárok na materské, odkedy môžem začať poberať rodičovský príspevok?
V prípade, že ti nevznikol nárok na materské na to isté dieťa, nárok na rodičovský príspevok máš odo dňa narodenia dieťaťa. Budeš ho teda poberať aj v čase, kedy iné mamičky zatiaľ poberajú materskú. Budeš ho poberať, ale v nižšej čiastke, ako mamičky, ktoré poberali materské.
Nevznikol mi nárok na materské, ale manželovi (otcovi dieťaťa) áno. Ako to bude s poberaním rodičovského príspevku?
V prípade, že ti nevznikol nárok na materské na to isté dieťa, ale manžel poberal naň materské, potom by už o rodičovský príspevok na dieťa požiadal otec a bol by vo „vyššej“ výške. Ak by si požiadala o rodičovský príspevok ty, mala by si nárok na „nižší“ rodičovský príspevok.
Čo ak je materské nižšie ako rodičovský príspevok?
Ak žena poberá materské nižšie ako je suma rodičovského príspevku, môže požiadať Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny, aby jej bol doplatený rozdiel medzi sumou rodičovského príspevku a sumou materského.
Ukončenie rodičovského príspevku pri vzniku nároku na materské
Je povinnosťou rodičov ustriehnuť si ukončenie poberania rodičovského príspevku v prípade, že matke vznikne nárok na materské. Pokiaľ rodičia po narodení druhého dieťaťa ďalej čerpajú dávky na obidve deti, príslušný úrad ich vyzve dávky čerpané neoprávnene vrátiť. V prípade, že jeden rodič poberá rodičovský príspevok na staršie dieťa a druhému rodičovi vznikne nárok na materské v súvislosti s narodením ďalšieho dieťaťa, úrad môže pozastaviť výplatu rodičovského príspevku až do rozhodnutia Sociálnej poisťovne o materskom. Ak je materské vyššie ako rodičovský príspevok, rodičovský príspevok sa odníme. Ak bolo materské vyplatené v alikvótnej čiastke, je nárok na celý rodičovský príspevok.
Praktická situácia č. 1: Nárok na materské vzniká v priebehu mesiaca
Otázka: Mojej manželke bude končiť nárok na materské 20.6. a dňa 21.6. z dôvodu osobnej starostlivosti o naše dieťa požiadam sociálnu poisťovňu dňa 10.7. Ak mi až 10.7. vznikne nárok na materské, čo je len za časť kalendárneho mesiaca, má manželka nárok na rodičovský príspevok do 10.7.?Odpoveď: Manželke trvá nárok na výplatu rodičovského príspevku za celý kalendárny mesiac júl, teda do 31.7. (nielen do 10.7.) a od 1.8. Rodičovská dovolenka je pracovno-právny vzťah medzi zamestnancom a zamestnávateľom a nemá žiaden vplyv na nárok a na výplatu rodičovského príspevku. Platí, že rodičovský príspevok sa vyplatí, i keď sú splnené podmienky na priznanie čo i len časť mesiaca. To znamená, že ak vám napríklad priznajú materské od 7.3., predošlým dňom síce strácate nárok na vyplácanie rodičovského príspevku, ale v apríli vám príde na účet materské za obdobie 7.3.-31.3. De facto, je výhodou, ak vám prizná Sociálna poisťovňa nárok na materské začiatkom mesiaca.
Praktická situácia č. 2: Zníženie rodičovského príspevku pre záškoláctvo
Otázka: Úrad mi znížil sumu rodičovského príspevku na polovicu z dôvodu, že manželovo dieťa je záškolák.Odpoveď: ÁNO, úrad postupoval správne. Ak oprávnená osoba nedbá najmenej tri po sebe nasledujúce kalendárne mesiace o riadne plnenie povinnej školskej dochádzky ďalšieho dieťaťa v jej starostlivosti, rodičovský príspevok sa zníži o 50 %. Vyplácanie sa obnoví, ak oprávnená osoba preukáže, že zanikli dôvody, pre ktoré sa jeho výplata zastavila. Suma príspevku sa zvýši od kalendárneho mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom dieťa začalo riadne plniť povinnú školskú dochádzku. Osobitný príjemca je obec, v ktorej má oprávnená osoba pobyt, alebo ak je to odôvodnené, iná osoba. Osobitný príjemca zabezpečí účelné využitie rodičovského príspevku.
Praktická situácia č. 3: Nepriznanie rodičovského príspevku pri zverení staršieho dieťaťa inej osobe
Otázka: Porodila som dieťa a úrad mi nepriznal nárok na rodičovský príspevok. Zdôvodnil to tak, že moje predchádzajúce dieťa je zverené do starostlivosti starých rodičov a im sa vypláca rodičovský príspevok na toto zverené dieťa.Odpoveď: ÁNO, úrad postupoval správne. Rodičovský príspevok nepatrí, nakoľko vaše staršie dieťa bolo rozhodnutím súdu zverené do starostlivosti inej osoby, ktorá na toto dieťa rodičovský príspevok už poberá.Doplnenie: NIE, úrad by nepostupoval správne, ak by vaše staršie dieťa bolo osvojené, tým by sa už nepovažovalo za vaše dieťa, ani za zverené dieťa, bolo by vlastným dieťaťom osvojiteľov.
Praktická situácia č. 4: Nová žiadosť o rodičovský príspevok pri ďalšom dieťati
Otázka: Ak si poberateľ rodičovského príspevku uplatňuje novú žiadosť o rodičovský príspevok pri starostlivosti o ďalšie dieťa, napríklad novonarodené dieťa alebo dieťa staršie ako tri roky veku, ktoré má dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav.Odpoveď: Musí najskôr požiadať o odňatie rodičovského príspevku, ktorý sa mu doposiaľ vypláca. Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva oprávnenej osobe na zabezpečenie riadnej starostlivosti o dieťa do troch rokov veku alebo do šesť rokov veku, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav. Nárok na rodičovský príspevok má len jedna oprávnená osoba určená podľa dohody osôb, ktoré sa o dieťa starajú.
Ďalšie užitočné dávky pre rodiny
Okrem materského a rodičovského príspevku existujú aj ďalšie dávky, ktoré môžu rodičom pomôcť zmierniť finančnú záťaž spojenú so starostlivosťou o deti.
Príspevok pri narodení dieťaťa
Pri narodení druhého (ďalšieho) dieťaťa má rodič nárok na príspevok vo výške 829,86 eur, ak ide o dieťa narodené z prvého až štvrtého pôrodu. Tento príspevok vypláca príslušný úrad práce, sociálnych vecí a rodiny. Splnenie podmienok pre vyplatenie príspevku sa už nejakú dobu overuje elektronicky, čo uľahčuje život matkám, ktoré dovtedy potrebovali získavať niekoľko potvrdení k žiadosti osobitne.
Prídavok na dieťa
Táto dávka patrí každému dieťaťu a jej výška je 60 eur mesačne na jedno dieťa (aj v roku 2025). Poberanie prídavku na dieťa sa nevylučuje s materským ani s rodičovským príspevkom. Nárok na prídavok trvá, kým je dieťa považované za nezaopatrené, najdlhšie do dovŕšenia 25 rokov veku. Vypláca ho príslušný úrad práce, sociálnych vecí a rodiny. Uplatniť si ho môže ten rodič, ktorý aktuálne pracuje (nie však matka na materskej/rodičovskej dovolenke, ak nemá zdaniteľný príjem).
Príspevok na starostlivosť o dieťa
Pri príležitosti „zrušenia“ rodičovského príspevku (napríklad z dôvodu nástupu na materské s mladším dieťaťom) si môžete požiadať aspoň na krátku dobu o príspevok na starostlivosť o dieťa. Poskytuje sa minimálne vo výške 41,10 eur mesačne, bez preukazovania výdavkov na starostlivosť o dieťa. Príspevok na starostlivosť o dieťa patrí oprávnenej osobe na každé dieťa do 3 rokov veku, resp. 6 rokov veku, ak ide o dieťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom. Oprávnená osoba môže poberať aj 2 príspevky na starostlivosť o dieťa, ak má dve deti do 3 rokov.
Súbeh materského (mladšie dieťa) a príspevku na starostlivosť (staršie dieťa)
Súbeh materského (na mladšie dieťa) a príspevku na starostlivosť (na staršie dieťa) možný je. Avšak len na obmedzenú dobu, najdlhšie po dobu 6 týždňov od narodenia dieťaťa. Poberanie materského alebo poberanie obdobnej dávky v cudzine sa považuje za zárobkovú činnosť podľa zákona o príspevku na starostlivosť o dieťa, čo je jednou z podmienok nároku na túto dávku. Po uplynutí 6 týždňov odo dňa narodenia ďalšieho dieťaťa bude oprávnená osoba poberať už len materské. Ak sa za celý kalendárny mesiac poskytuje jednej z oprávnených osôb alebo manželovi oprávnenej osoby materské alebo obdobná dávka v cudzine po uplynutí šiestich týždňov odo dňa narodenia ďalšieho dieťaťa, súbeh týchto dvoch príspevkov možný nie je.
tags: #muzu #po #penezite #pomoci #v #materstvi